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Eric LABRUYERE

CV Eric-LABRUYERE

ericlabruyere@mac.com

Résumé

Construction et Déploiement de nouveaux projets, accompagnement de Start-Up.
Accompagnement dans la mise en place d'inflexions re-fondatrices des projets d'entreprises matures

Accompagnement Stratégique des Dirigeants et Entrepreneurs, en croissance ou en crise.

Conseils en Recrutement et Orientation, Grande pertinence en Conseils RH

Soutien bienveillant aux Entrepreneurs dans leur cheminement,
Création , Développement, Réorganisation, Restructuration, Transmission de Projets ou d'Entreprises

Accompagnement des RH et DRH dans toutes leurs missions

Transmission des savoirs et savoirs faire auprès d'étudiants en études supérieures

Expériences professionnelles

Président

PERFHOMME , Bordeaux - Autres

De Septembre 2007 à Aujourd'hui

Pilotage d'une PME de plus de 100 personnes

Dirigeant - expert en conseils rh

PERFHOMME

De Mars 2016 à Aujourd'hui

Déploiement d'une offre riche et pertinente en Conseils Stratégiques et RH

Conseils en Recrutement, Outplacement, Orientation Professionnelle, Mobilité interne
avec en appui la puissance du partenariat Profiles-international et la possibilité de définir des modèles de Performance et d'identifier les profiles pertinents.

Stimulation des questionnements pour le Progrès des Organisations
Entreprises Responsabilisantes : Libérer et Performer.

Formation et Accompagnement des Leaders, des Entrepreneurs, des Dirigeants, des Equipes,
Appui aux DRH et RH, à l’ensemble des actions RH, dans toutes les phases de la vie
d'un projet, d'une Entreprise.

Sensibilité particulière et créativité au service de propositions en Développement Personnel.

Dirigeant - expert en conseils rh

PERFHOMME - BORDEAUX

De Janvier 2016 à Aujourd'hui

Déploiement d'une offre riche et pertinente en Conseils Stratégiques et RH

Conseils en Recrutement, Outplacement, Orientation Professionnelle, Mobilité interne
avec en appui la puissance du partenariat Profiles-international et la possibilité de définir des modèles de Performance et d'identifier les profils pertinents.

Stimulation des questionnements pour le Progrès des Organisations
Entreprises Responsabilisantes : Libérer et Performer.

Formation et Accompagnement des Leaders, des Entrepreneurs, des Dirigeants, des Equipes,
Appui aux DRH et RH, à l’ensemble des actions RH, dans toutes les phases de la vie
d'un projet, d'une Entreprise.

Sensibilité particulière et créativité au service de propositions en Développement Personnel.

Dirigeant - expert en conseils rh

PERFHOMME - BORDEAUX

De Janvier 2016 à Aujourd'hui

Déploiement d'une offre riche et pertinente en Conseils Stratégiques et RH

Conseils en Recrutement, Outplacement, Orientation Professionnelle, Mobilité interne
avec en appui la puissance du partenariat Profiles-international et la possibilité de définir des modèles de Performance et d'identifier les profils pertinents.

Stimulation des questionnements pour le Progrès des Organisations
Entreprises Responsabilisantes : Libérer et Performer.

Formation et Accompagnement des Leaders, des Entrepreneurs, des Dirigeants, des Equipes,
Appui aux DRH et RH, à l’ensemble des actions RH, dans toutes les phases de la vie
d'un projet, d'une Entreprise.

Sensibilité particulière et créativité au service de propositions en Développement Personnel.

Dirigeant

LABEL SEPT , Chaumont - Autres

De Septembre 2007 à Mars 2016

Formation complémentaire

HEC EXECUTIVE EDUCATION

Jouy en Josas - Stratégie, Négociations, RH

2011 à 2012

HEC EXECUTIVE EDUCATION : Stratégie, Finances, Négociations, RH,...

Parcours officiels

IAE Aix – DESS – Audit Interne des Organisation – 1985

Compétences

Expertise en RH